Профессиональный психологический отбор в военкомате

Профессиональный психологический отбор определяет профессиональную пригодность к военной службе. Разберитесь, что означает заключение военкомата, какие ограничения связаны с его результатом и как подготовить возражения против решения.

Написать в мессенджер
Адвокат Константин Вруцкий — защита по уголовным делам, Москва
Адвокат · рег. № 78/8790

Коротко

Профессионально-психологический отбор в военкомате проходят при постановке на воинский учёт, призыве и поступлении на контрактную службу. Результат — заключение о профессиональной пригодности: от рекомендации в первую очередь до отсутствия рекомендации. Для четвёртой категории установлены ограничения, в том числе запрет приёма на контрактную службу: п. 1, 4, 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ.

Что делать сейчас: психологический отбор

Начните с документа, в котором зафиксированы результат отбора и его последствия для вашего обращения в военкомат.

Позвонить сейчас

Вам сообщили только категорию

  • Запишите дату сообщения и точную формулировку результата; попросите сообщить реквизиты заключения.
  • Сопоставьте формулировку с установленными категориями профессиональной пригодности. Сохраните имеющиеся документы о прохождении отбора и переписку с военкоматом.

п. 4 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ

После отбора отказали в контракте

  • Сохраните отказ и заключение, на которое сослался орган при отказе в приёме на военную службу по контракту.
  • Проверьте, действительно ли в заключении стоит четвёртая категория. Для оспаривания опишите, каким решением преграждён доступ к поступлению на службу.

п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ; ч. 1 ст. 218 КАС РФ

Собираетесь оспаривать результат

  • Составьте хронологию: прохождение отбора, получение сведений о заключении, отказ в направлении или приёме.
  • Укажите принявший решение орган, дату акта, нарушенное право и требование о признании решения незаконным. Если документов нет на руках, перечислите их и объясните невозможность приложения к иску.

ч. 2 ст. 220 КАС РФ

Чего делать нельзя: психологический отбор

Неточная формулировка возражений мешает установить, что именно произошло при отборе и какое решение затронуло ваши права.

  • Выдавать категорию за освобождение от призыва. Заключение определяет профессиональную пригодность. Ограничения для четвёртой категории относятся к подготовке по военно-учётным специальностям, военному образованию, резерву, договору об обучении и контрактной службе. Освобождение от призыва не названо среди этих последствий в п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ.
  • Считать условную рекомендацию запретом на контракт. Формулировка «рекомендуется условно» соответствует третьей категории. Запрет приёма на контрактную службу в п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ адресован отнесённым к четвёртой категории. При разборе отказа сопоставьте указанную причину с действительным текстом заключения.
  • Оставлять предмет оспаривания неопределённым. Укажите, какое решение или действие военкомата нарушает ваши права. Для решения назовите наименование, номер и дату, для действия — дату и место. Восстановите обстоятельства по документам и переписке. Само отсутствие письменного отказа не исключает оспаривания действия: ч. 1 ст. 218 КАС РФ; п. 2, 3 ч. 2 ст. 220 КАС РФ.
  • Подменять нарушение права несогласием с тестом. Опишите, какое препятствие создал результат: отказ в направлении на подготовку, поступлении в военную образовательную организацию или приёме на контрактную службу. Обращение в суд связано с нарушением прав либо созданием препятствий их осуществлению — ч. 1 ст. 218 КАС РФ.
  • Умалчивать о жалобе начальству. Если вы уже обращались в вышестоящий орган по поводу того же заключения или отказа, укажите дату обращения и результат. Приложите полученный ответ. Эти сведения и документ относятся к содержанию и приложениям административного иска по ч. 2, 3 ст. 220 КАС РФ.
  • Оставлять отсутствующие документы без объяснения. Когда заключение или иной необходимый документ не удаётся приложить, опишите причину и заявите соответствующее ходатайство. Простое отсутствие бумаги не заменяет сведений о невозможности её представления, предусмотренных ч. 2 ст. 220 КАС РФ.

Когда нужна помощь адвоката: психологический отбор

Помощь нужна, когда результат отбора уже влияет на направление или поступление на службу.

  • Заключение содержит условную рекомендацию, но отказ обоснован последствиями отсутствия рекомендации.п. 4, 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ
  • Отказано в контракте, а сведения о категории в отказе и заключении расходятся.п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ
  • Неясно, чьё решение создало препятствие поступлению в военную образовательную организацию.ч. 1 ст. 218 КАС РФ
  • Для административного иска недостаёт заключения, реквизитов отказа или ответа на жалобу.ч. 2, 3 ст. 220 КАС РФ

Кто участвует: психологический отбор

Состав участников зависит от того, проходит ли гражданин первоначальный учёт, призыв, поступает на обучение, в резерв или на контрактную службу.

УчастникОбязанность или правоНорма
ГражданеПроходят отбор при постановке на воинский учёт, направлении для подготовки по военно-учётным специальностям, призыве, поступлении на контрактную службу, в мобилизационный людской резерв, военные образовательные организации, а также заключении предусмотренного законом договора об обучении.п. 1 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ
Иностранные граждане и лица без гражданстваПроходят профессиональный психологический отбор при поступлении на военную службу по контракту. Отнесённые к четвёртой категории не могут быть приняты на такую службу.п. 1, 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ
Министр обороны Российской ФедерацииОпределяет организацию, порядок и методику отбора при постановке граждан на воинский учёт, призыве, направлении на подготовку по военно-учётным специальностям и заключении предусмотренного законом договора об обучении.п. 2 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ
Министр обороны Российской Федерации либо руководитель иного федерального органа исполнительной власти или федерального государственного органаОпределяет организацию, порядок и методику отбора при поступлении на контрактную службу и в военные образовательные организации; речь идёт об органах, в которых законом предусмотрена военная служба.п. 3 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ

Что это значит: психологический отбор

В центре процедуры — заключение о профессиональной пригодности к военной службе.

Профессиональный психологический отбор сопровождает разные этапы: постановку на учёт, призыв, направление для подготовки по военно-учётным специальностям, поступление на контрактную службу, в мобилизационный людской резерв и военные образовательные организации. Обязанность пройти его установлена п. 1 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ. Поэтому при разборе результата нужно сначала установить цель прохождения процедуры.

Профессиональная пригодность выражается одной из категорий: «рекомендуется в первую очередь», «рекомендуется», «рекомендуется условно», «не рекомендуется». Это содержание заключения по п. 4 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ. В споре следует воспроизвести формулировку документа, а затем сопоставить её с решением о направлении, обучении или контракте.

Для граждан четвёртой категории п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ запрещает направление для подготовки по военно-учётным специальностям в общественные объединения или профессиональные образовательные организации и для поступления в военные профессиональные образовательные организации или военные образовательные организации высшего образования, а также поступление в мобилизационный людской резерв. Запрет приёма на контрактную службу распространяется также на иностранных граждан и лиц без гражданства четвёртой категории.

Что говорит закон: психологический отбор

Формулировки заключений закреплены непосредственно в законе.

4. По результатам профессионального психологического отбора в случаях, указанных в пункте 1 настоящей статьи, выносится одно из следующих заключений о профессиональной пригодности гражданина (иностранного гражданина , лица без гражданства ): а) рекомендуется в первую очередь - первая категория; б) рекомендуется - вторая категория; в) рекомендуется условно - третья категория; г) не рекомендуется - четвертая категория.п. 4 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ
Адвокат Константин Вруцкий — защита по уголовным делам, Москва

Комментарий адвокатаадвокат · рег. № 78/8790

Я сопоставляю запись в заключении с формулировкой, использованной в отказе. Затем проверяю, связано ли указанное ограничение именно с присвоенной категорией и целью прохождения отбора.

Нормы по теме: профессиональный психологический отбор в военкомате

Статьи закона, на которых держится тема, — с названиями из официального текста

  • ст. 5.2 ФЗ «О воинской обязанности и военной службе» № 53-ФЗ Профессиональный психологический отбор

Официальный текст: О воинской обязанности и военной службе

Виды дел: психологический отбор

Предмет разбирательства определяют заключение и принятое на его основании решение.

Результат при постановке на учёт

Гражданин проходит отбор при постановке на воинский учёт. Для подготовки возражений нужно установить содержание заключения и то, каким решением затронуты права гражданина: п. 1, 4 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ; ч. 1 ст. 218 КАС РФ.

Условная рекомендация

В заключении стоит третья категория, но заявитель не согласен с применёнными последствиями. Проверке подлежат формулировка результата и основание ограничения, поскольку п. 4 и 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ различают условную рекомендацию и отсутствие рекомендации.

Отказ в контрактной службе

Причиной отказа указана четвёртая категория. Проверяются принадлежность заключения заявителю и его содержание: запрет приёма на контрактную службу связан с таким результатом по п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ.

Направление на подготовку

Гражданину отказано в направлении для подготовки по военно-учётным специальностям в общественное объединение или профессиональную образовательную организацию. Ограничение для четвёртой категории предусмотрено п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ.

Поступление на военное обучение

Отрицательный результат препятствует направлению для поступления в военную профессиональную образовательную организацию или военную образовательную организацию высшего образования. Проверяется применение п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ.

Поступление в резерв

Гражданин оспаривает препятствие к поступлению в мобилизационный людской резерв, связанное с заключением. Нужно разграничить содержание самого результата и решение, которым реализовано ограничение по п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ.

Ответственность: психологический отбор

Показаны ограничения при поступлении и направлении для граждан четвёртой категории. Обращение за приёмом или направлением само по себе не является нарушением; отказ отражает установленный законом запрет. Проверьте, совпадает ли основание отказа с категорией в заключении.

НарушениеКто отвечаетСанкцияНорма
Обращение за приёмом на контрактную службу при четвёртой категории профессиональной пригодностиГраждане, иностранные граждане и лица без гражданства, отнесённые к четвёртой категорииОтказ в приёме на военную службу по контракту: заключение с результатом «не рекомендуется» препятствует такому приёму.п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ
Обращение за направлением для поступления в военную образовательную организацию при четвёртой категорииГраждане, отнесённые по результатам профессионального психологического отбора к четвёртой категорииОтказ в направлении для поступления в военную профессиональную образовательную организацию или военную образовательную организацию высшего образования.п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ

Отрицательный результат психологического отбора сам по себе не является правонарушением. Отдельного штрафа за получение заключения «не рекомендуется» закон не устанавливает.

Не откладывайте правовую оценку

Обсудите ситуацию до следующего шага

Пришёл документ, идёт срок или возник спор? Позвоните или напишите: разберу обстоятельства, проверю порядок и сроки, объясню возможные действия и риски.
Позвонить сейчас

Комментарий адвоката Вруцкого

Адвокат Константин Вруцкий — защита по уголовным делам, Москва

Комментарий адвокатаадвокат · рег. № 78/8790

Я начинаю разбор с цели отбора: постановка на учёт, призыв, контракт, обучение или резерв. Без этого легко спорить о категории в отрыве от отказа, который человек получил. Прошу сохранить формулировку заключения и документ о применённом ограничении, сопоставляю даты и сведения о лице, в отношении которого они составлены.

Затем проверяю связь между категорией и последствием. Пункт 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ устанавливает ограничения для четвёртой категории; условная рекомендация названа отдельно в п. 4 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ. В возражениях я указываю конкретное расхождение между заключением и мотивом отказа, если оно обнаружено, и отдельно описываю препятствие для поступления на службу или обучение.

При подготовке административного иска я восстанавливаю хронологию получения сведений о нарушении права. Указываю орган, реквизиты оспариваемого решения, правовое основание проверки и требование о признании его незаконным. Если заключение осталось в военкомате и приложить его невозможно, отражаю это обстоятельство и готовлю ходатайство по ч. 2 ст. 220 КАС РФ.

Порядок действий: психологический отбор

Соберите цепочку от прохождения отбора до решения, которое мешает поступлению на службу, подготовку или обучение.

  1. 1
    Установите цель отбораОтметьте, в связи с чем вы его проходили: воинский учёт, призыв, контракт, направление на подготовку, военное образование или резерв. Эти основания перечислены в п. 1 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ; цель нужна для проверки того, какие последствия применены к результату.
  2. 2
    Уточните содержание заключенияЗапишите категорию и словесную формулировку результата. Сверьте их между собой: рекомендация в первую очередь, рекомендация, условная рекомендация либо отсутствие рекомендации — варианты по п. 4 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ. Сохраните полученный документ в том виде, в котором он выдан.
  3. 3
    Выделите решение об ограниченииОтделите заключение от отказа в приёме на контрактную службу, направлении на подготовку или поступлении в резерв. Сопоставьте основание отказа с п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ. Укажите, какие права затронуты и какое препятствие создано: это важно для обращения по ч. 1 ст. 218 КАС РФ.
  4. 4
    Определите адресата возраженийДля внесудебного оспаривания решения военкомата определите вышестоящий в порядке подчинённости орган или должностное лицо. Возможность такого обращения предусмотрена ч. 1 ст. 218 КАС РФ. В жалобе укажите автора решения и приложите имеющиеся материалы отбора.
  5. 5
    Зафиксируйте дату осведомлённостиДля судебного оспаривания отказа военкомата сохраните доказательства того, когда вы узнали о нарушении права на поступление или направление. С этой датой связан трёхмесячный срок административного иска по ч. 1 ст. 219 КАС РФ. Не подменяйте её датой будущего ответа на жалобу.
  6. 6
    Подготовьте административный искНазовите орган, акт, его дату и номер, нарушенное право, положения закона для проверки и требование о признании решения незаконным. Сообщите о поданной по тому же предмету жалобе и её результате, приложите ответ. Состав этих сведений закреплён в ч. 2, 3 ст. 220 КАС РФ.

Досудебный порядок: психологический отбор

Жалоба по поводу заключения и отказа должна позволять установить решение военкомата и его последствия для заявителя.

  • Адресуйте возражения вышестоящему в порядке подчинённости органу или должностному лицу, указав, кто принял оспариваемое решение по результатам отбора. Такой способ оспаривания предусмотрен наряду с обращением в суд.ч. 1 ст. 218 КАС РФ
  • Опишите препятствие: отказ в контрактной службе, направлении на подготовку, военное обучение или поступлении в резерв. Приведите категорию из заключения и сопоставьте её с применённым ограничением.п. 4, 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ
  • Сохраните текст жалобы, подтверждение её подачи и ответ. Если спор перейдёт в суд, в административном иске необходимо сообщить дату внесудебного обращения и результат его рассмотрения.п. 9 ч. 2, ч. 3 ст. 220 КАС РФ
  • Если вышестоящий орган не рассмотрел жалобу на отказ военкомата либо рассмотрел её несвоевременно, сохраните сведения об этом. Задержка с рассмотрением жалобы на решение по результатам отбора свидетельствует об уважительной причине пропуска гражданином срока подачи административного иска против этого решения.ч. 6 ст. 219 КАС РФ

Через суд: психологический отбор

Административный иск связывает решение по результату отбора с конкретным нарушением права гражданина.

ВопросКак решаетсяНорма
Что оспариватьГражданин оспаривает решение или действие органа либо должностного лица, если результат отбора использован с нарушением его прав или созданием препятствия их реализации. Укажите, как это отразилось на поступлении или направлении.ч. 1 ст. 218 КАС РФ
Как определить судАдминистративный иск подаётся с соблюдением правил подсудности административных дел. Место подачи нужно определить применительно к органу и предмету оспаривания.ч. 5 ст. 218 КАС РФ
Что написать об актеНазовите орган, наименование, номер и дату решения; для оспариваемого действия укажите дату и место. Опишите нарушенное право, положения закона для проверки и требование признать решение или действие незаконным.ч. 2 ст. 220 КАС РФ
Что сообщить о жалобеУкажите, обращались ли вы в вышестоящий орган по поводу того же результата или отказа, дату обращения и результат рассмотрения. К иску приложите копию полученного ответа.п. 9 ч. 2, ч. 3 ст. 220 КАС РФ
Как объяснить отсутствие заключенияПеречислите документы, которые невозможно приложить, приведите причины и соответствующие ходатайства. Это позволяет отразить ситуацию, когда заключение осталось у органа, а у заявителя есть только отказ.п. 8 ч. 2 ст. 220 КАС РФ

Документы: психологический отбор

Для разбора подготовьте материалы о результате и его применении. Содержание административного иска и сведения о приложениях определяются ч. 2, 3 ст. 220 КАС РФ.

ДокументЗачемКто подписывает, форма
Заключение о профессиональной пригодностиПозволяет установить категорию и словесный результат, сопоставить их с отказом в приёме или направлении: п. 4 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ.Подготовьте имеющийся экземпляр либо сведения о документе; сохраните реквизиты и подписи в полученной копии.
Отказ или иное оспариваемое решениеНужен для указания наименования, номера, даты акта и принявшего его органа в иске по ч. 2 ст. 220 КАС РФ.Документ органа или должностного лица, принявшего решение. Для разбора сохраните полный текст с приложениями.
Жалоба и ответ вышестоящего органаПодтверждают предмет внесудебного оспаривания, дату обращения и его результат; ответ прилагается к иску по ч. 3 ст. 220 КАС РФ.Жалоба заявителя и полученный ответ органа; приложите также имеющееся подтверждение подачи.
Материалы о получении сведений об отказеПомогают установить дату, когда стало известно о нарушении права, для срока по ч. 1 ст. 219 КАС РФ.Сохраните конверт, уведомление о вручении, сообщение либо иной имеющийся документ с датой получения.

Сроки: психологический отбор

Для оспаривания отказа военкомата важен день, когда гражданин узнал о нарушении своего права на поступление или направление. Сохраните подтверждение получения отказа: оно помогает обосновать начало отсчёта.

ДействиеСрокС какого дняНорма
Гражданин подаёт административный иск об оспаривании решения военкомата, которым по результату психологического отбора ему отказано в контрактной службе или направленииВ течение трёх месяцев; это срок для судебного оспаривания решения при отсутствии иного срока обращения, установленного КАС РФ.Со дня, когда гражданину стало известно, что решение военкомата нарушило его право на поступление или направление. При подготовке иска укажите эту дату и обстоятельства получения сведений об отказе.ч. 1 ст. 219 КАС РФ

Как я веду дело

Как адвокат ведёт ваше поручение

  1. 1
    Разбор ситуацииСмотрю документы и обстоятельства, определяю маршрут и называю перспективу без приукрашивания. Если вопрос решается вашими силами — говорю об этом прямо.
  2. 2
    Сбор документовОпределяю, какие договоры, квитанции, переписка, решения органов и справки относятся к делу. Недостающие сведения получаем законным способом; судебные запросы возможны в соответствующей процедуре.
  3. 3
    Подготовка документовГотовлю нужные по делу документы: претензию, заявление, жалобу, иск или возражения. Вы читаете и утверждаете их до подачи — подпись ставите вы.
  4. 4
    Представительство по делуПо согласованному поручению веду переговоры, представляю вас в органе или суде. Заранее объясняю, когда нужно ваше личное участие и какие документы потребуются.
  5. 5
    Результат и дальнейшие действияРазбираю полученное решение и объясняю следующие действия. Исполнение решения, обжалование и дополнительные этапы входят в работу в объёме, предусмотренном соглашением.
  6. 6
    Связь на всех этапахСообщаю о значимых событиях по делу и о решениях, которые нужны от вас, в пределах принятого поручения.
Адвокат Константин Вруцкий — защита по уголовным делам, Москва

Константин Александрович Вруцкий

№ 78/8790 · адвокат · в профессии с 2006 года

Я веду поручение лично. При обращении разбираю задачу, необходимые действия и объём помощи, который закрепляю в соглашении.

Сведения, полученные в связи с обращением за юридической помощью, охраняются адвокатской тайной.

Личное ведениеВеду дело лично по письменному соглашению с адвокатом; в нём закрепляю поручение и объём помощи.
Честная оценкаНе обещаю результата. Оцениваю перспективы и риски; если задача решается своими силами, говорю прямо.
Адвокатская тайнаСведения, полученные в связи с обращением за юридической помощью, охраняются адвокатской тайной.
Понятные следующие шагиОбъясняю значение документа или решения и следующие действия. Объём представительства и обжалования закрепляю в соглашении.

Частые вопросы: психологический отбор

Ответ зависит от цели отбора, формулировки заключения и решения, которое принято после него.

Кто проходит профессиональный психологический отбор в военкомате?

Граждане при постановке на воинский учёт, призыве, направлении для подготовки по военно-учётным специальностям, поступлении на контрактную службу, в резерв и военные образовательные организации, а также при заключении предусмотренного законом договора об обучении. Иностранные граждане и лица без гражданства проходят отбор при поступлении на контрактную службу: п. 1 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ.

Каким бывает заключение по результатам отбора?

«Рекомендуется в первую очередь» — первая категория; «рекомендуется» — вторая; «рекомендуется условно» — третья; «не рекомендуется» — четвёртая. Именно такое соответствие закреплено в п. 4 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ. Сверяйте и категорию, и словесную запись в документе: для возражений нужен точный результат.

Можно ли поступить на контракт с результатом «не рекомендуется»?

Нет, если по результатам отбора установлена четвёртая категория. Пункт 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ запрещает принимать на военную службу по контракту отнесённых к этой категории граждан, иностранных граждан и лиц без гражданства. При несогласии с отказом нужно установить, какое заключение использовано органом.

Условная рекомендация означает тот же запрет на контракт?

Нет. Условная рекомендация отнесена к третьей категории в п. 4 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ, а запрет приёма на контрактную службу в п. 6 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ связан с четвёртой категорией. Если отказ мотивирован отсутствием рекомендации, сопоставьте его с буквальным содержанием заключения.

Показать все вопросыСвернуть
Кто определяет порядок отбора при призыве?

Министр обороны Российской Федерации определяет организацию, порядок и методику мероприятий при призыве. Его полномочие распространяется также на постановку на воинский учёт и направление для подготовки по военно-учётным специальностям: п. 2 ст. 5.2 Закона № 53-ФЗ. Цель отбора помогает определить применимый порядок.

Куда обращаться при несогласии с решением военкомата?

В суд с административным иском либо в вышестоящий в порядке подчинённости орган или к вышестоящему должностному лицу — ч. 1 ст. 218 КАС РФ. В обращении свяжите решение с нарушенным правом: например, укажите, какое препятствие возникло при поступлении на службу. Если федеральным законом установлен обязательный досудебный порядок, его необходимо соблюдать по ч. 3 ст. 218 КАС РФ.

Когда подавать иск против отказа по результатам отбора?

В пределах трёх месяцев с того дня, когда вам стало известно о нарушении права решением военкомата, по ч. 1 ст. 219 КАС РФ. Для отказа в контракте установите день получения сведений именно об этом отказе и его последствиях. Приведённый срок применяется, если КАС РФ не установил иной срок обращения по предмету иска.

Что указать в иске, если заключение осталось в военкомате?

Укажите известные сведения о заключении и объясните невозможность его приложения, заявите соответствующее ходатайство. Отдельно назовите орган, реквизиты оспариваемого решения, нарушенное право и требование о признании решения незаконным. Эти сведения предусмотрены ч. 2 ст. 220 КАС РФ; одного выражения несогласия с тестированием недостаточно для описания предмета спора.

Как отразить в иске жалобу на результат отбора, поданную начальству военкомата?

Укажите дату подачи жалобы по тому же предмету и результат её рассмотрения. Если вышестоящий орган рассмотрел жалобу, приложите копию его ответа — п. 9 ч. 2, ч. 3 ст. 220 КАС РФ. Если ответа ещё нет, отразите это в иске и сохраните подтверждение подачи жалобы на заключение или отказ военкомата.

Не откладывайте защиту

Запишитесь на консультацию

Позвонить сейчас
Цвет настроения