Средний заработок для больничного и декретных: состав выплат

Какие начисления учитываются при оплате болезни и отпуска по беременности и родам: зарплата, премии, натуральный и валютный доход. Разберитесь, как проверить состав заработка, учесть повышение оклада и найти причину расхождения в расчёте пособия.

Написать в мессенджер

Telegram MAX WhatsApp

Адвокат Константин Вруцкий — защита по уголовным делам, Москва — Адвокат · рег. № 78/8790

Коротко

По п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 и п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 средний заработок для больничного и декретных включает выплаты, на которые начислены страховые взносы. Ежемесячные премии с зарплатой относятся к месяцу, за который начислены; остальные перечисленные премии учитываются в начисленных суммах расчётного периода.

Что делать сейчас: состав заработка

Сопоставляйте начисления с расчётом пособия, сохраняя названия выплат и даты. Одной суммы поступлений на банковский счёт для такой сверки недостаточно.

Позвонить сейчас

В расчёте отсутствует премия

Найдите расчётный листок и документ о начислении премии. Выпишите её вид, месяц, за который она назначена, и период начисления.
Сравните, к какому месяцу её отнесли: ежемесячная премия вместе с зарплатой и квартальное вознаграждение учитываются по разным правилам. Попросите объяснить конкретную пропущенную сумму.

п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — учёт пропущенной премии

После повышения оклада заработок посчитан по прежней ставке

Сохраните документ с датой повышения зарплаты или перевода на другую работу. Отметьте начисления до изменения и после него.
Проверьте учёт изменения именно с даты повышения или со дня перевода. Не переносите новый оклад на весь расчётный период при составлении своего расчёта.

п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — дата изменения оклада

Часть зарплаты выдана товарами или получена в валюте

Отделите неденежную оплату от денежных начислений. Найдите сведения о стоимости переданных товаров, работ или услуг на день выплаты.
Для валютного дохода сопоставьте рублёвую оценку с курсом Центрального банка на день начисления пособия. Запишите, какая дата фактически использована в расчёте.

п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — оценка неденежной и валютной оплаты

Чего делать нельзя: проверка начислений

Ошибку в составе заработка легко скрывает совпадение итоговой суммы. Проверяйте основание включения каждой выплаты и период её учёта, прежде чем требовать перерасчёт.

Приравнивать все поступления к заработку По п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 перевод денег сам по себе не подтверждает включение в расчёт пособия. Критерий — выплаты и вознаграждения в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы. Сначала сопоставьте назначение платежа с начислениями, иначе требование о включении суммы останется без основания.
Судить о премии только по её названию По п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 для ежемесячной премии существенно, выплачена ли она вместе с заработной платой. Для квартальных, годовых и других названных вознаграждений учитываются начисленные суммы расчётного периода. Подмена этих правил может привести к учёту выплаты не в том периоде.
Увеличивать весь прошлый заработок на новый оклад По п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 повышение зарплаты учитывается с даты повышения, перевод — со дня перевода. Новые условия не означают пересчёта предшествующих начислений по новой ставке. В своей сверке обозначьте границу изменения и проверьте фактические суммы по обе стороны от неё.
Исключать натуральную оплату из-за отсутствия перевода По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 доход товарами, работами или услугами учитывается по стоимости на день выплаты исходя из рыночных цен, а при государственном регулировании — из государственных регулируемых розничных цен. Пропуск такой оплаты уменьшает учитываемый заработок.
Выбирать удобный валютный курс По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 для иностранной валюты установлена рублёвая оценка по курсу Центрального банка на день начисления пособия. Курс на день получения дохода или на день самостоятельной проверки может дать другую сумму. Сохраните использованный курс вместе с датой, к которой он относится.

Когда нужна помощь адвоката: состав заработка

Отделите спор о начислении зарплаты от ошибки в её учёте для пособия.

Премия начислена, но пропущена в заработке; спорны её вид и период учёта.п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — разногласие о периоде премирования
После повышения или перевода дата изменения оплаты не отражена в расчёте.п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — расхождение после изменения оплаты
Натуральный доход учтён без подтверждённой стоимости на день выплаты.п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — спор о стоимости натурального дохода
Сведения о выплатах расходятся с данными о начисленных страховых взносах.п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — проверка взносов по исключённой выплате

Ваши права: учитываемые выплаты

Проверка состава заработка касается не только оклада. Основание включения и способ оценки дохода различаются.

Учёт выплат со страховыми взносами По п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 в заработок включаются все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы. Для включения важен этот признак, а не только название начисления (ч. 1 ст. 1.1 Закона № 255-ФЗ).
Учёт ежемесячного премирования По подп. «а» п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 ежемесячные премии и вознаграждения, выплачиваемые вместе с зарплатой, входят в заработок месяца, за который начислены. Проверьте привязку к месяцу в расчётных сведениях (ч. 1 ст. 1.1 Закона № 255-ФЗ).
Учёт иных названных премий По подп. «б» п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 квартальные, годовые, разовые премии за особо важное задание и вознаграждение за выслугу лет входят в размере начисленных сумм расчётного периода (ч. 1 ст. 1.1 Закона № 255-ФЗ).
Учёт изменившейся зарплаты По п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 перевод на другую работу или повышение зарплаты в расчётном периоде учитывается со дня перевода либо с даты повышения. Регулирование страхования при болезни и материнстве иными нормативными правовыми актами предусмотрено ч. 1 ст. 1.1 Закона № 255-ФЗ.
Оценка дохода вне денежной формы По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 оплата товарами, работами и услугами учитывается по стоимости на день выплаты. Доход в иностранной валюте переводится в рубли по курсу Центрального банка на день начисления пособия (ч. 1 ст. 1.1 Закона № 255-ФЗ).

Кто участвует: сведения о заработке

Разбирая расчёт, отделяйте лицо, чей доход учитывается, от получателя сведений и должностного лица, которое отвечает за их представление.

Участник	Обязанность или право	Норма
Застрахованное лицо	В его пользу начисляются выплаты и иные вознаграждения, включаемые в средний заработок при начислении на них страховых взносов. Для сверки нужны сведения о составе начислений, а не только о перечисленных деньгах.	п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — выплаты застрахованному лицу
Территориальные органы Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации	Получают документы и сведения, необходимые для назначения пособия застрахованному лицу, исчисления его размера и контроля правильности назначения, исчисления и выплаты страхового обеспечения.	ч. 4 ст. 15.33 КоАП РФ
Должностные лица	За непредставление, отказ от представления либо передачу неполных или искажённых сведений для назначения и исчисления пособия предусмотрена административная ответственность. Она не применяется по этой норме к гражданам, осуществляющим предпринимательскую деятельность без образования юридического лица.	ч. 4 ст. 15.33 КоАП РФ; примечание

Что это значит: состав среднего заработка

Сумма пособия и сумма учитываемых выплат — разные этапы расчёта. Здесь проверяется, какие начисления образуют заработок.

По п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 выплаты включаются при начислении страховых взносов: для периода по 31 декабря 2016 г. включительно — по законодательству о страховых взносах, начиная с 1 января 2017 г. — по законодательству о налогах и сборах.

По п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 у премии нужно установить не только сумму, но и разновидность начисления. Ежемесячная премия, выплаченная с заработной платой, относится к заработку месяца, за который начислена. Остальные премии и вознаграждения, перечисленные в правиле, учитываются в размере начисленных сумм в расчётном периоде. Поэтому банковская дата выплаты не заменяет сведения о начислении.

По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 и п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 форма дохода тоже влияет на проверку: натуральная оплата требует стоимостной оценки на день выплаты, валютная — перевода в рубли по курсу на день начисления пособия. А повышение зарплаты и перевод меняют учитываемые условия с соответствующей даты внутри расчётного периода.

Что говорит закон: повышение зарплаты

Дата изменения условий оплаты определяет, с какого момента оно отражается в среднем заработке.

9. В случае если застрахованное лицо в расчетном периоде было переведено на другую работу или произошло повышение размера заработной платы, указанные изменения учитываются при определении среднего заработка со дня перевода, с даты повышения заработной платы.п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — момент учёта изменения зарплаты

Комментарий адвокатаадвокат · рег. № 78/8790

Я сопоставляю дату перевода или повышения с помесячными начислениями. Если новый оклад распространили на предшествующий период либо продолжили использовать старый после повышения, отмечаю конкретные суммы расхождения для проверки расчёта.

Виды дел: пропущенные и неверно учтённые выплаты

Привяжите разногласие к начислению, сумме и дате.

Неучтённая зарплата

По п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 в расчёте отсутствует часть выплат, на которые начислены страховые взносы. Проверке подлежит состав вознаграждений в пользу застрахованного лица и причина исключения спорной суммы.

Ежемесячная премия

По подп. «а» п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 премию, выплаченную вместе с зарплатой, отнесли к другому месяцу. Нужно сопоставить месяц, за который она начислена, с данными расчёта среднего заработка.

Годовое вознаграждение

По подп. «б» п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 разногласие касается начисленной годовой или квартальной премии, выплаты за выслугу лет либо особо важное задание. Устанавливаются начисленные суммы в расчётном периоде.

Повышение или перевод

По п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 заработок отражён без изменения условий оплаты либо новый размер применён раньше даты повышения. Значение имеют день перевода и дата повышения зарплаты в расчётном периоде.

Натуральная оплата

По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 товары, работы или услуги исключили из заработка либо оценили по другой дате. Проверяется стоимость на день выплаты по рыночным ценам, а при их регулировании — по регулируемым розничным ценам.

Валютный доход

По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 рублёвая сумма расходится из-за выбранного курса. Для дохода в иностранной валюте проверяется курс Центрального банка, действующий на день начисления пособия, и произведённый по нему пересчёт.

Чем отличается: начисление, выплата и оценка

Одна дата не подходит для всех видов заработка. Разделите период начисления и момент, на который определяется стоимость дохода.

Признак	Учёт заработка для пособия	С чем нельзя смешивать	Норма
Ежемесячная премия с зарплатой	Относится к месяцу, за который начислена.	Отнесение ко времени получения денег без проверки месяца начисления.	По п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 подп. «а»
Иные премии из перечня	Включаются начисленные суммы в расчётном периоде: квартальные, годовые, за выслугу лет, за особо важное задание.	Правило ежемесячной премии, выплаченной вместе с зарплатой.	По п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 подп. «б»
Неденежная оплата	Учитывается стоимость товаров, работ или услуг на день выплаты по рыночным либо регулируемым розничным ценам.	Сумма денежного перевода: натуральный доход не выражен таким переводом.	п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — стоимость неденежного дохода на день выплаты
Иностранная валюта	Доход учитывается в рублях по курсу Центрального банка на день начисления пособия.	Курс на день получения валютного дохода или самостоятельной проверки расчёта.	п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — рублёвая оценка валютного дохода

Размер и расчёт: стоимость включаемого дохода

Сначала определите рублёвую сумму каждой учитываемой выплаты. Натуральная оплата и иностранная валюта требуют разных исходных данных.

Составляющая	Как учитывать	Норма
Доход в иностранной валюте	Рублёвая оценка = сумма валютного дохода × курс Центрального банка на день начисления пособия. Для проверки сохраните сумму в валюте, выбранный курс и дату начисления пособия.	п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — курс на день начисления пособия
Пример валютной оценки	Условно: валютный доход — 100 единиц, курс на день начисления пособия — 90 рублей за единицу. Рублёвая оценка: 100 × 90 = 9 000 рублей. Курс в примере не является действующим курсом.	п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — перевод валютной суммы в рубли
Зарплата товарами, работами, услугами	Учитывается стоимость переданного на день выплаты, исчисленная исходя из рыночных цен или тарифов. При государственном регулировании цен применяются государственные регулируемые розничные цены.	п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — рыночные цены, при госрегулировании — регулируемые розничные
Начисленные премии	Ежемесячные премии с зарплатой — в заработке месяца, за который начислены; остальные премии, квартальные и годовые вознаграждения, единовременное вознаграждение за выслугу лет и премия за особо важное задание — в начисленных суммах расчётного периода.	п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — начисленные премиальные суммы
Изменение оплаты в расчётном периоде	Повышенный размер зарплаты учитывается с даты повышения, изменение при переводе — со дня перевода на другую работу. Для сверки разделите начисления по дате изменения условий.	п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — граница изменения условий оплаты

Показать весь расчётСвернуть

Цифры примера условные. Пример показывает только перевод валютного дохода в рубли; он не определяет итоговый размер пособия.

Ответственность: сведения для назначения пособия

Неполные сведения о заработке могут затронуть исчисление пособия. За нарушения при представлении документов территориальному органу Фонда установлена санкция для должностных лиц.

Нарушение	Кто отвечает	Санкция	Норма
Непредставление либо отказ от представления оформленных документов и сведений, необходимых территориальному органу Фонда для назначения пособия или исчисления его размера	Должностные лица	Должностные лица за такое непредставление или отказ от представления наказываются административным штрафом от 300 до 500 рублей.	ч. 4 ст. 15.33 КоАП РФ
Представление таких сведений в неполном объёме или в искажённом виде, в том числе сведений, необходимых для контроля правильности назначения, исчисления и выплаты страхового обеспечения	Должностные лица	За неполные или искажённые сведения штраф для должностного лица составляет от 300 до 500 рублей.	ч. 4 ст. 15.33 КоАП РФ
Недостоверные сведения и документы для назначения и выплаты пособия либо их сокрытие, повлекшие излишние расходы на страховое обеспечение	Страхователь	Взыскивается 20 % излишне понесённых расходов; нижний предел штрафа — 1 000 рублей, верхний — 5 000 рублей.	ч. 2 ст. 15.2 Закона № 255-ФЗ

Примечание к ст. 15.33 КоАП РФ исключает из этой административной ответственности граждан, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица.

Возможные исходы: состав заработка после проверки

Результат зависит от того, какое начисление оспаривается и чем подтверждается его включение.

По п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 спорная выплата включена в заработок при подтверждении начисления на неё страховых взносов; состав выплат для расчёта изменён с учётом установленного основания (ч. 1 ст. 1.1 Закона № 255-ФЗ).
По п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 премия отражена в надлежащем месяце либо учтена как начисленная сумма расчётного периода после установления её вида и порядка выплаты. Подзаконное правило об учёте премии применяется как иной нормативный правовой акт в системе законодательства об обязательном социальном страховании — ч. 1 ст. 1.1 Закона № 255-ФЗ.
По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 рублёвая оценка натурального или валютного дохода исправлена: использована стоимость на день выплаты либо курс на день начисления пособия соответственно. Правила оценки дохода относятся к иным нормативным правовым актам Российской Федерации, регулирующим страхование на случай болезни и материнства, согласно ч. 1 ст. 1.1 Закона № 255-ФЗ.
По п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 перерасчёт по требованию о повышении за весь прошлый период не производится: изменение учитывается с даты повышения зарплаты или со дня перевода (ч. 1 ст. 1.1 Закона № 255-ФЗ).

Не откладывайте правовую оценку

Обсудите ситуацию до следующего шага

Пришёл документ, идёт срок или возник спор? Позвоните или напишите: разберу обстоятельства, проверю порядок и сроки, объясню возможные действия и риски.

Позвонить сейчас

Комментарий адвоката Вруцкого

Комментарий адвокатаадвокат · рег. № 78/8790

Я начинаю проверку с расшифровки заработка, а не со сравнения пособия с последней зарплатой. Мне нужны названия начислений, основания премирования и даты изменения оплаты. Выписка по счёту помогает найти платёж, но сама не показывает, за какой месяц начислена премия и какие выплаты вошли в сведения для пособия.

По п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 у премий я отдельно проверяю ежемесячные выплаты вместе с зарплатой и остальные вознаграждения: их нельзя механически переносить между месяцами по дате банковского поступления. Для требования о включении премии сопоставляю расчётный листок, основание начисления и отражённую сумму.

По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 если доход получен товарами или в валюте, составляю отдельную сверку оценки. Для натуральной оплаты проверяю стоимость на день выплаты и применённые цены; для валютной — курс на день начисления пособия. В обращении указываю спорную сумму и исходные данные, из-за которых возникло расхождение. Такой расчёт позволяет проверить именно причину разницы.

Порядок действий: сверка заработка

Соберите цепочку от начисления выплаты до её включения в расчёт. Обращение с точной расшифровкой полезнее требования пересчитать пособие без указания ошибки.

1
Разложите заработок по начислениямПо п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 составьте список зарплаты и иных вознаграждений, которые считаете пропущенными. Для каждой суммы отметьте основание и сведения о начисленных страховых взносах. Проверка включения начинается с этого признака, а не с общей суммы дохода.
2
Разделите премии по правилам учётаПо п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 выделите ежемесячные премии, выплаченные вместе с зарплатой: для них нужен месяц, за который сделано начисление. Отдельно укажите квартальные, годовые и разовые премии, вознаграждение за выслугу лет. По ним сверьте начисленные суммы расчётного периода.
3
Проверьте границу повышенияПо п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 сопоставьте дату перевода на другую работу или повышения зарплаты с начислениями. Отметьте, где фактически начали учитывать изменившийся размер оплаты. В собственном расчёте используйте дату повышения либо день перевода, сохраняя прежние начисления до этой границы.
4
Пересчитайте неденежный доходПо п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 для зарплаты товарами, работами или услугами найдите стоимость на день выплаты и основание применённых цен. Для валюты запишите курс Центрального банка на день начисления пособия и рублёвый эквивалент. Сопоставьте полученные значения с учтёнными суммами.
5
Опишите каждое расхождениеПо п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 подготовьте обращение: название премии, начисленная сумма, период её учёта и то, что отражено в расчёте. Приложите подтверждающие документы. Если спор касается премии, укажите, какое правило её включения применено неверно и почему.
6
Проверьте данные после ответаПо п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 сравните объяснение или исправленные сведения с исходными начислениями. Для исключённой выплаты установите, подтверждается ли начисление страховых взносов. Сохраните прежний расчёт, обращение и полученный ответ, чтобы оставшееся расхождение можно было проследить по документам.

Досудебный порядок: исправление сведений о заработке

В обращении обозначьте конкретное начисление и предлагаемое исправление. Сохраняйте текст обращения вместе с приложениями и полученным объяснением.

По пропущенной выплате укажите её название и сумму. Попросите сверить отражение начисленных на неё страховых взносов и объяснить причину исключения из заработка для пособия. Приложите имеющиеся расчётные сведения.п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — основание включения спорного начисления
По премии приведите её вид и месяц начисления. Отдельно обозначьте, выплачивалась ли ежемесячная премия с зарплатой, либо речь идёт о квартальном, годовом или ином перечисленном вознаграждении.п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — разновидность премии и период учёта
По повышению зарплаты или переводу приложите документ с датой изменения оплаты. Покажите начисления, в которых новый размер учтён раньше или позже соответствующего дня.п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — начало применения повышенной оплаты
По натуральному доходу приведите стоимость на день выплаты и использованные цены. По валютному — сумму дохода, курс Центрального банка на день начисления пособия и результат перевода в рубли.п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — исходные данные рублёвой оценки

Через суд: доказательства состава заработка

Если спор касается права на пособие и его размера, застрахованное лицо защищает это право иском в суде общей юрисдикции — п. 1 ч. 1 ст. 22 ГПК РФ. Укажите, какие выплаты пропущены и как это повлияло на пособие.

Вопрос	Как решается	Норма
Почему выплата должна учитываться	Подтверждается начисление страховых взносов на выплату в пользу застрахованного лица. В расчёте выделяется пропущенная сумма и её основание.	п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — включение выплаты со взносами
К какому периоду относится премия	Устанавливается вид премии: ежемесячная вместе с зарплатой относится к месяцу, за который начислена; остальные перечисленные премии — в размере начисленных сумм расчётного периода.	п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — исправление учёта премиального дохода
С какой даты изменился заработок	Сопоставляются дата повышения зарплаты или день перевода и начисления, отражённые в расчёте. Изменение учитывается с соответствующей даты.	п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — применение даты перевода или повышения
Как оценён неденежный доход	Для товаров, работ и услуг подтверждается стоимость на день выплаты; для иностранной валюты — курс Центрального банка на день начисления пособия и рублёвый результат.	п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — исправление стоимостного эквивалента
Как изложить требование о перерасчёте	В иске укажите суд, сведения об истце и ответчике, нарушение права, требование, обстоятельства и доказательства; для денежного требования — цену иска и расчёт. Перечислите приложения и подпишите иск.	ч. 2, 4 ст. 131 ГПК РФ
Чем подтвердить спорную сумму	Приложите документы о начислениях, подписанный расчёт взыскиваемой суммы с копиями по числу ответчиков и третьих лиц и подтверждение отправки участникам копий иска и отсутствующих у них приложений.	п. 4–6 ст. 132 ГПК РФ

Показать всёСкрыть

Документы: подтверждение начисленных выплат

Подберите документы, по которым можно проследить вид дохода, его сумму и период учёта. Сохраняйте имеющиеся экземпляры с реквизитами составителя.

Документ	Зачем	Кто подписывает, форма
Расчётные сведения о зарплате и взносах	По п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 сопоставить состав выплат с начислением страховых взносов.	Имеющиеся расчётные листки, справки и расшифровки начислений с реквизитами их составителя.
Документ о премировании	По п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 установить вид премии, сумму и месяц или период начисления.	Имеющийся приказ либо иной документ о начислении, оформленный его составителем.
Документ о переводе или повышении зарплаты	По п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 подтвердить дату, с которой изменился учитываемый заработок.	Имеющиеся документы об изменении работы или оплаты с датами и подписями.
Сведения о натуральной оплате или валютном доходе	По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 проверить стоимость на день выплаты либо курс на день начисления пособия.	Документы о передаче товаров, работ, услуг и начислении дохода; расчёт рублёвой оценки с исходными данными.

Сроки: изменение оплаты и обжалование решения о пособии

Дата изменения заработка определяет его учёт; после судебного спора о перерасчёте отдельно отсчитывается срок апелляции.

Действие	Срок	С какого дня	Норма
Учёт перевода на другую работу или повышения зарплаты	Со дня перевода, с даты повышения заработной платы.	День перевода на другую работу либо дата повышения размера заработной платы застрахованного лица. Эти события должны приходиться на расчётный период: изменение учитывается именно с соответствующей даты, а не с начала всего периода. Для проверки сопоставляются дата изменения условий и начисления до неё и после неё.	п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 — дата изменения учитываемого заработка
Апелляция застрахованного лица на решение суда по иску о перерасчёте пособия	Месяц; иной срок возможен, если установлен Кодексом.	Отсчёт связан с принятием решения по спору о пособии в окончательной форме. Жалобу в апелляционную инстанцию подайте через суд, который вынес это решение.	ч. 1, 2 ст. 321 ГПК РФ

Как я веду дело

Как адвокат ведёт ваше поручение

1
Разбор ситуацииСмотрю документы и обстоятельства, определяю маршрут и называю перспективу без приукрашивания. Если вопрос решается вашими силами — говорю об этом прямо.
2
Сбор документовОпределяю, какие договоры, квитанции, переписка, решения органов и справки относятся к делу. Недостающие сведения получаем законным способом; судебные запросы возможны в соответствующей процедуре.
3
Подготовка документовГотовлю нужные по делу документы: претензию, заявление, жалобу, иск или возражения. Вы читаете и утверждаете их до подачи — подпись ставите вы.
4
Представительство по делуПо согласованному поручению веду переговоры, представляю вас в органе или суде. Заранее объясняю, когда нужно ваше личное участие и какие документы потребуются.
5
Результат и дальнейшие действияРазбираю полученное решение и объясняю следующие действия. Исполнение решения, обжалование и дополнительные этапы входят в работу в объёме, предусмотренном соглашением.
6
Связь на всех этапахСообщаю о значимых событиях по делу и о решениях, которые нужны от вас, в пределах принятого поручения.

Кто ведёт дело

Подробнее об адвокате

Константин Александрович Вруцкий

№ 78/8790 · адвокат · в профессии с 2006 года

Я веду поручение лично. При обращении разбираю задачу, необходимые действия и объём помощи, который закрепляю в соглашении.

Сведения, полученные в связи с обращением за юридической помощью, охраняются адвокатской тайной.

Личное ведениеВеду дело лично по письменному соглашению с адвокатом; в нём закрепляю поручение и объём помощи.

Честная оценкаНе обещаю результата. Оцениваю перспективы и риски; если задача решается своими силами, говорю прямо.

Адвокатская тайнаСведения, полученные в связи с обращением за юридической помощью, охраняются адвокатской тайной.

Понятные следующие шагиОбъясняю значение документа или решения и следующие действия. Объём представительства и обжалования закрепляю в соглашении.

Частые вопросы: средний заработок для больничного

Ответы о составе выплат применимы и к заработку, из которого исчисляется пособие по беременности и родам.

Что входит в средний заработок для больничного?

По п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 все виды выплат и иных вознаграждений в пользу застрахованного лица, на которые начислены страховые взносы. Проверять нужно начисления и сведения о взносах, а не только сумму, поступившую на банковский счёт. Название выплаты без этих данных не решает вопрос о включении.

Ежемесячную премию относят к месяцу выплаты или начисления?

По подп. «а», «б» п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 к месяцу, за который она начислена, если выплачена вместе с зарплатой. Для ежемесячной премии, выплаченной отдельно, используется правило иных премий: учитывается начисленная сумма в расчётном периоде.

Учитывается ли годовая премия в заработке для декретных?

По подп. «б» п. 10 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 да, в размере начисленной суммы в расчётном периоде. Это же правило действует для квартальных вознаграждений, выплаты за выслугу лет и премии за особо важное задание. Сверьте документ о начислении с суммой, принятой для пособия.

Можно ли пересчитать прошлую зарплату по повышенному окладу?

По п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 повышение учитывается с даты повышения зарплаты, без распространения нового оклада на предшествующее время. В сверке разделите начисления до изменения оплаты и после него.

Показать все вопросыСвернуть

Как учитывается перевод на другую работу?

По п. 9 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 со дня перевода, если он состоялся в расчётном периоде. Сопоставьте документ о переводе с начислениями, на которые повлияло изменение работы.

Зарплата товарами пропадает из расчёта пособия?

По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 нет, она учитывается по стоимости товаров, работ или услуг на день выплаты: исходя из рыночных цен или тарифов, а при государственном регулировании — из государственных регулируемых розничных цен. Проверьте дату и основание оценки.

Какой курс используют для дохода в иностранной валюте?

По п. 4 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 курс Центрального банка Российской Федерации, действующий на день начисления пособия. Валютный доход учитывается в рублях. Для самостоятельной сверки нужны исходная сумма в валюте, дата начисления пособия и курс на эту дату; пересчёт по дню получения дохода может дать иную величину.

Для больничного и декретных состав заработка различается?

По п. 2 Положения об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности, утв. постановлением Правительства РФ от 11.09.2021 № 1540 нет: для обоих пособий действует критерий начисления страховых взносов на выплаты в пользу застрахованного лица. Это правило о составе заработка; итоговые суммы больничного и пособия по беременности и родам из него не следуют.

За неполные сведения для назначения пособия предусмотрен штраф?

Да, за неполные сведения для назначения или исчисления пособия должностному лицу грозит штраф от 300 до 500 рублей — ч. 4 ст. 15.33 КоАП РФ. Исключены граждане, осуществляющие предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — примечание к ст. 15.33 КоАП РФ.

Услуги и темы рядом: какие выплаты входят в средний заработок для больничного и декретных

Где нужна помощь адвоката и что прочитать дальше по этому вопросу

Взыскание пособия по временной нетрудоспособностиДобиваюсь взыскания пособия по временной нетрудоспособности: проверяю расчёт среднего заработка и период больничного, требую выплаты от работодателя и от СФР.Больничный: когда оплачиваютСлучаи оплаты больничного: болезнь, травма, уход за членом семьи, карантин, протезирование, санаторий; кто застрахован, включая работающих по ГПХ.Расчёт пособия: средний заработок и замена летРасчётный период за два года, предельная база, замена лет при декрете, минимум от МРОТ; общий порядок для больничного и декретных.Больничный по уходу за ребёнкомСколько дней оплачивается больничный по уходу за ребёнком в зависимости от возраста и болезни, размер по стажу и уход за взрослым членом семьи.Больничный после увольненияЕсли заболел в течение 30 дней после увольнения, пособие положено — 60 % среднего заработка; кто его выплачивает.Работник на больничном: увольнение, отпуск, выход на работуНельзя уволить по инициативе работодателя во время болезни, перенос отпуска, можно ли работать или устроиться на работу на больничном, зарплата за дни болезни.Первые три дня больничного за счёт работодателяКто платит за первые дни болезни, а кто — с четвёртого дня, и в каких случаях Фонд платит с первого дня.Больничный совместителюКак оплачивается больничный при работе у нескольких работодателей: внешнее и внутреннее совместительство, выбор работодателя для расчёта.Больничный по договору ГПХКогда исполнитель по договору подряда или оказания услуг получает больничный, как считают заработок и что важно на момент страхового случая.Снижение больничного до МРОТ: нарушение режимаПособие снижают до МРОТ за нарушение режима, неявку к врачу или на МСЭ, болезнь из-за опьянения — с какого дня и в каком размере.Как встать на биржу труда: признание безработнымРегистрация в центре занятости через «Работу России» и госуслуги, документы, кого не признают безработным, снятие с учёта, может ли встать пенсионер.Больничный и декретные из МРОТ: когда считают от минимумаКогда пособие считают из МРОТ: нет заработка, доход ниже МРОТ, стаж меньше 6 месяцев, нарушение режима; как учитывают районный коэффициент.

Показать всёСкрыть

Не откладывайте защиту

Запишитесь на консультацию

+7 (495) 198-70-77 advocat@vrutskii.com

Позвонить сейчас