Какова сумма выплат участнику СВО

Чтобы понять, какая сумма выплат положена участнику СВО, сначала определите основание каждого начисления. Деньги за прохождение службы, пособие при увольнении, страховая сумма за ранение и ежемесячная выплата ветерану имеют разные правила расчёта. Их нельзя считать одной фиксированной выплатой всем участникам. Для довольствия применяется ст. 2 Закона № 306-ФЗ, для отдельных пособий — ст. 3 этого закона.

Во время службы по контракту расчёт начинается с двух месячных окладов: за воинское звание и за занимаемую должность. Сумму этих двух окладов закон называет окладом денежного содержания; сверх неё начисляют дополнительные выплаты, в том числе ежемесячные. Надбавка за особые условия службы может составлять до 100 процентов должностного оклада. Это верхняя граница, а не обязательная прибавка каждому военнослужащему — ч. 2 и 18 ст. 2 Закона № 306-ФЗ.

Условия выполнения задач тоже влияют на начисления. Для службы при вооружённых конфликтах предусмотрены повышающие коэффициенты или надбавки; их размеры определяет Правительство Российской Федерации с учётом места службы и задач. Ежегодная материальная помощь составляет не менее одного оклада денежного содержания, а премия за добросовестное и эффективное исполнение обязанностей — до трёх таких окладов за год. Эти выплаты нужно отличать от ежемесячных окладов — ч. 21–23 ст. 2 Закона № 306-ФЗ.

При увольнении контрактника имеет значение общая продолжительность службы. Если она меньше 20 лет, пособие составляет два оклада денежного содержания; если 20 лет и больше — семь. Право на него связано и с причиной увольнения: например, при невыполнении условий контракта это пособие не выплачивается. Поэтому расчёт только по выслуге может оказаться неверным — ч. 3 и 4 ст. 3 Закона № 306-ФЗ.

Для увольняемого по негодности вследствие военной травмы предусмотрена ещё одна выплата — единовременное пособие по состоянию здоровья. Оно выплачивается независимо от пособия при увольнении за продолжительность службы. При инвалидности вследствие военной травмы предусмотрена ежемесячная компенсация с учётом группы. Размеры этих выплат ежегодно индексируются, поэтому при расчёте нужно учитывать соответствующее увеличение — ч. 12–16 ст. 3 Закона № 306-ФЗ.

За ранение страховая выплата различается в зависимости от тяжести увечья; при инвалидности — от установленной группы. Страховые суммы индексируются и выплачиваются в размере, действующем на день выплаты. Если при переосвидетельствовании в установленный законом период присвоена группа с большей страховой суммой, полагается доплата разницы — п. 2 ст. 5 Закона № 52-ФЗ.

Для ветерана боевых действий отдельно решается вопрос о ежемесячной денежной выплате — ЕДВ. Назначением ЕДВ ветерану и перечислением денег занимается территориальный орган Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации. ЕДВ индексируется ежегодно с 1 февраля; часть суммы может направляться на социальные услуги. Поэтому при определении денег к получению учитывают и индексацию, и предоставление таких услуг — п. 5, 6 и 8 ст. 23.1 Закона № 5-ФЗ.