Какие требования нужно выполнить для заключения контракта о военной службе

Требования к кандидату и решение о заключении контракта — разные вопросы. Статья 33 Закона № 53-ФЗ определяет, каким должен быть поступающий на службу, а ст. 34 Закона № 53-ФЗ устанавливает, кто вправе заключить контракт и по каким причинам возможен отказ. Поэтому ответ на вопрос, что нужно для подписания контракта, включает как личные качества и подготовку кандидата, так и прохождение отбора на подходящую воинскую должность.

Первый контракт разрешено заключать с 18 лет: это прямо предусмотрено п. 2 ст. 34 Закона № 53-ФЗ. Среди лиц, имеющих право заключить контракт, названы проходящие службу по призыву, граждане в запасе, граждане, не пребывающие в запасе, и женщины, не пребывающие в запасе. Для военнослужащих с заканчивающимся предыдущим контрактом предусмотрено право заключения следующего. Само наличие права обратиться за заключением контракта еще не означает, что кандидат прошел проверку требований к службе.

Владение государственным языком Российской Федерации — самостоятельное требование п. 1 ст. 33 Закона № 53-ФЗ. Помимо языка, проверяют соответствие медицинским и профессионально-психологическим требованиям к конкретным военно-учетным специальностям. Речь идет о соответствии выбранной военной специальности, а не только о желании служить вообще. Для такой оценки закон предусматривает медицинское освидетельствование и мероприятия профессионального психологического отбора. Одно из этих мероприятий не заменяет другое.

По здоровью общее правило п. 2 ст. 33 Закона № 53-ФЗ допускает прием признанных годными к военной службе либо годными с незначительными ограничениями. Основанием служит заключение по результатам медицинского освидетельствования. Кандидату недостаточно самому оценить свое состояние как подходящее: закон связывает возможность приема с установленной годностью. При этом медицинские требования соотносятся с конкретной военно-учетной специальностью, на которую проводится отбор, поэтому вопрос о здоровье нельзя свести к общему самочувствию.

Для ограниченно годных предусмотрено специальное правило. В период мобилизации, военного положения и в военное время их также могут принять на контракт в Вооруженные Силы Российской Федерации, если у них нет заболеваний из перечня Министерства обороны Российской Федерации. Условия здесь действуют вместе: одной категории ограниченной годности недостаточно. Пункт 2 ст. 33 Закона № 53-ФЗ не дает основания считать, что в указанные периоды принимают с любым заболеванием.

Образование, квалификация и физическая подготовка перечислены отдельно в п. 4 ст. 33 Закона № 53-ФЗ. Квалификация означает уровень профессиональной подготовки кандидата. Требования к этим показателям и профессиональному психологическому отбору устанавливает министр обороны либо руководитель соответствующего органа, в котором предусмотрена военная служба. Из самой статьи нельзя вывести единый для всех должностей уровень образования или набор физических нормативов. Положительное медицинское заключение не освобождает от остальных требований отбора.

Когда спрашивают, какие условия нужно выполнить для заключения контракта на участие в СВО, исходить следует из требований ст. 33 и 34 Закона № 53-ФЗ. Само указание на участие в СВО не заменяет проверку здоровья, подготовки и правовых препятствий. Специальные исключения в этих статьях связаны с прямо названными периодами: мобилизацией, военным положением и военным временем. Их нельзя применять только потому, что кандидат так описывает цель подписания контракта.

Для иностранного гражданина или лица без гражданства п. 1 ст. 34 Закона № 53-ФЗ дополнительно предусматривает законное нахождение на территории Российской Федерации. Воспользоваться предусмотренным этим пунктом правом на заключение контракта они могут только один раз. Требования ст. 33 Закона № 53-ФЗ распространяются и на них: владение государственным языком, медицинская и психологическая пригодность, образование, квалификация и физическая подготовка сохраняют значение при отборе.

Пункт 5 ст. 34 Закона № 53-ФЗ содержит ограничения, связанные с уголовным преследованием, судимостью, отбыванием лишения свободы, определенным административным наказанием за употребление запрещенных веществ и судебным лишением права занимать воинские должности. Вместе с тем п. 5.1 предусматривает специальные возможности для отдельных лиц с судимостью, отбывших наказание, а также при приостановленном уголовном деле по ходатайству командования. Эти правила действуют в названные особые периоды и содержат исключения по преступлениям; считать любую судимость безусловным разрешением или одинаковым запретом было бы неверно.

Соответствие кандидата оценивают комиссии, указанные в п. 4 ст. 34 Закона № 53-ФЗ. Даже при выполнении личных требований п. 5 допускает отказ при отсутствии вакансии по профилю подготовки или военной специальности, а также при выборе другого участника конкурса. По просьбе кандидата копию решения комиссии должны выдать в трехдневный срок со дня его принятия. Если в контракте отказали, п. 7 позволяет обжаловать решение в вышестоящий орган, прокуратуру или суд.