Как назначают директора школы

Чтобы выяснить, как назначают директора конкретной школы, начните с её устава. Закон допускает назначение учредителем и избрание с дальнейшим утверждением учредителем. Устав определяет, какой вариант применяется в образовательной организации в соответствии с законодательством. Поэтому вопрос о том, кто выбирает руководителя, решается применительно к школе, в которой предстоит назначение, — ч. 1 ст. 51 Закона № 273-ФЗ.

Если предусмотрены выборы, директора избирает общее собрание или конференция работников; возможен также вариант собрания или конференции работников и обучающихся. После этого кандидатуру утверждает учредитель. Это два разных действия в одной процедуре: сначала избрание, затем утверждение. При назначении учредителем процедура строится по другому варианту, предусмотренному уставом, — ч. 1 ст. 51 Закона № 273-ФЗ.

Кандидату нужно сопоставить свою подготовку с требованиями к должности руководителя образовательной организации. Обязательно высшее образование, а квалификация должна отвечать требованиям квалификационных справочников и (или) профессиональных стандартов. Проверять нужно требования именно к руководящей должности, на которую претендует человек. Наличие диплома оценивается вместе с соответствием квалификационным требованиям, а не вместо них, — ч. 2 ст. 51 Закона № 273-ФЗ.

Для государственной или муниципальной школы предусмотрено ещё одно условие: кандидат проходит обязательную аттестацию. Она обязательна и для действующего директора. За порядком её проведения и сроками следует обращаться к правилам учредителя этой образовательной организации. Кандидату нужно ориентироваться на эти правила при подготовке к назначению: именно учредитель устанавливает, как и когда проводится аттестация, — ч. 4 ст. 51 Закона № 273-ФЗ.

Есть и запрет, который относится к возможности занять директорскую должность. Если человек по основаниям трудового законодательства не допускается к педагогической деятельности, он не может быть руководителем школы. При выборе кандидатуры учитывается этот запрет наряду с образованием и квалификацией. Для руководителя государственной или муниципальной школы также запрещено исполнение должностных обязанностей по совместительству — ч. 3 и 5 ст. 51 Закона № 273-ФЗ.

Если речь о частной школе, особенности избрания и назначения директора определяет её устав с соблюдением трудового законодательства. Поэтому порядок, установленный для конкретной государственной или муниципальной школы, нельзя автоматически переносить на частную. После назначения объём управленческих полномочий директора, его права и обязанности определяются законодательством об образовании и уставом. Приступая к руководству школой, нужно учитывать и способ назначения, и содержание будущих обязанностей — ч. 6 и 10 ст. 51 Закона № 273-ФЗ.