Каков размер пособия по безработице в центре занятости

Чтобы определить, сколько выплатит центр занятости, сначала оцените свою работу за 12 месяцев перед началом безработицы. Если за это время вы были уволены и состояли в трудовых или служебных отношениях не менее 26 недель, пособие рассчитывают из среднего заработка. В первые три месяца полагается 75 процентов, в следующие три месяца — 60 процентов. Такой расчёт предусмотрен ч. 1 ст. 45 Закона № 565-ФЗ с учётом исключений, установленных этой статьёй.

Полученный процент ещё нужно соотнести с пределами выплаты. Размер пособия не может превысить максимум или оказаться ниже минимума. При этом максимальная величина для первых трёх месяцев отличается от максимума для следующих трёх. Даже при расчёте из одного прежнего заработка сумма в разные месяцы может различаться: меняются и процент расчёта, и верхняя граница — ч. 2 и 3 ст. 44 Закона № 565-ФЗ.

Какая выплата положена с учётом индексации? Минимальная и максимальная величины увеличиваются ежегодно с 1 февраля исходя из роста потребительских цен за предыдущий год. При пересчёте этих границ применяется коэффициент, определённый Правительством Российской Федерации. В районах, где к заработной плате применяют районный коэффициент, на него увеличивают обе границы пособия. Это касается и Крайнего Севера, и приравненных местностей — ч. 6 и 7 ст. 44 Закона № 565-ФЗ.

Если вы работали менее 26 недель за предшествующие 12 месяцев, назначают минимальное пособие. Минимум предусмотрен также при возвращении к работе после перерыва более года и при увольнении за дисциплинарный проступок или другие виновные действия. К этой же группе относятся граждане, о заработке или необходимой продолжительности работы которых нет сведений, и направленные службой занятости на обучение, но отчисленные за виновные действия — ч. 4 ст. 45 Закона № 565-ФЗ.

Прекращение предпринимательства или снятие с учёта как плательщика налога на профессиональный доход не исключает расчёта по прежнему заработку. Для него нужны те же 26 недель трудовых или служебных отношений в течение 12 месяцев до безработицы. Это правило относится также к вышедшим из фермерского хозяйства и выполнявшим работы или услуги по гражданско-правовым договорам. Если условие о работе не выполнено, выплачивается минимум — ч. 3 ст. 45 Закона № 565-ФЗ.

После увольнения с военной службы по призыву применяется процентный расчёт, если увольнение пришлось на 12 месяцев перед безработицей, а до призыва было не менее 26 недель трудовых или служебных отношений. Основание — ч. 2 ст. 45 Закона № 565-ФЗ. Поэтому при выяснении суммы на бирже труда имеют значение не только последние доходы, но и вид занятости, периоды работы и причина её прекращения.