Как рассчитывается размер пособия по безработице за один день

Универсальную сумму пособия по безработице за один день назвать нельзя: получателям назначают разные размеры выплаты. Начать стоит с основания назначения. У человека, недавно потерявшего работу, пособие может рассчитываться в процентах от среднего заработка. У впервые ищущего работу применяется минимальная величина, с предусмотренным законом исключением. Эти варианты разграничивает ст. 45 Закона № 565-ФЗ.

Для расчёта от заработка имеет значение, когда произошло увольнение и сколько продолжалась работа. Общее правило относится к уволенным в течение 12 месяцев перед началом безработицы, которые за этот период состояли в трудовых или служебных отношениях не менее 26 недель. При выполнении этих условий в первые три месяца назначают 75 процентов среднего заработка, а в следующие три — 60 процентов. Именно такой исходный размер нужно учитывать при оценке выплаты за интересующий период — ч. 1 ст. 45 Закона № 565-ФЗ.

Если сумма стала меньше после первых трёх месяцев, причиной может быть переход с 75 на 60 процентов среднего заработка. Сравнивая выплаты, учитывайте, к какому периоду безработицы относится каждая из них. Изменение процента связано с продолжительностью получения пособия, а не с изменением прежней зарплаты — ч. 1 ст. 45 Закона № 565-ФЗ.

При работе менее 26 недель за указанные 12 месяцев назначают минимальную величину. Такой же размер предусмотрен при отсутствии сведений о среднем заработке либо необходимых сведений о продолжительности трудовых отношений. Минимальная выплата применяется и после перерыва в работе более одного года, а также при увольнении за дисциплинарный проступок или другие предусмотренные законом виновные действия. Поэтому прежний высокий заработок не во всех случаях определяет сумму пособия — ч. 4 ст. 45 Закона № 565-ФЗ.

После прекращения предпринимательской деятельности или снятия с учёта как плательщика налога на профессиональный доход также учитывают работу по трудовым или служебным отношениям. Если в предшествующие безработице 12 месяцев таких отношений было не менее 26 недель, применяется процентный расчёт. В ином случае назначается минимальная величина. Это правило распространяется также на вышедших из фермерского хозяйства и выполнявших работы или услуги по гражданско-правовым договорам — ч. 3 ст. 45 Закона № 565-ФЗ.

Отдельное условие действует после увольнения с военной службы по призыву в течение 12 месяцев перед безработицей. Здесь учитывается работа до увольнения в связи с призывом: при продолжительности трудовых или служебных отношений не менее 26 недель пособие назначается по процентам общего правила. Для оценки суммы за день сначала нужно определить, применяется ли к получателю именно этот вариант назначения — ч. 2 ст. 45 Закона № 565-ФЗ.