Как оплачивается работа членов участковой избирательной комиссии

Работа членов участковой избирательной комиссии (УИК) по подготовке и проведению выборов может оплачиваться в форме дополнительного вознаграждения. Правило относится к членам с правом решающего голоса. Если вы хотите выяснить, как оплачивается работа в УИК, сначала нужно различить плату за участие в работе комиссии и компенсацию за время освобождения от основной работы: у этих выплат разные основания — п. 17 ст. 29 Закона № 67-ФЗ.

За конкретным размером вознаграждения нужно обращаться к порядку выплат, установленному комиссией, которая организует соответствующие выборы или референдум. Именно она определяет, сколько и в каком порядке выплачивать членам комиссий. Выплаты осуществляются за счет бюджетных средств, выделенных на проведение этих выборов или референдума, и ограничены объемом такого финансирования. Применительно к своей работе в УИК ориентируйтесь на решение организующей комиссии о размерах и порядке оплаты — п. 17 ст. 29 Закона № 67-ФЗ.

Компенсация связана с освобождением от основной работы на период подготовки и проведения выборов или референдума. Основанием для такого освобождения служит представление комиссии. Если член УИК с правом решающего голоса освобожден от работы таким способом, ему выплачивается компенсация за период освобождения. При этом за ним сохраняется основное место работы, то есть занимаемая должность, — п. 17 ст. 29 Закона № 67-ФЗ.

Если вы продолжаете трудиться на основной работе и одновременно участвуете в подготовке выборов, вопрос об оплате участия в УИК относится к дополнительному вознаграждению. Компенсацию за освобождение от работы нужно отличать от этой выплаты: она относится к периоду, когда человек был освобожден по представлению комиссии. При обсуждении расчета уточните, о какой из этих выплат идет речь, — п. 17 ст. 29 Закона № 67-ФЗ.

Возможна и дополнительная оплата за счет средств, выделенных из бюджета субъекта Российской Федерации избирательной комиссии этого субъекта. Для такого вознаграждения размеры и порядок выплаты устанавливает избирательная комиссия соответствующего субъекта Российской Федерации. Этот источник оплаты предусмотрен наряду с выплатами за счет бюджета на проведение выборов — п. 17 ст. 29 Закона № 67-ФЗ.

Для члена специальной участковой комиссии действует особое правило: размеры и порядок компенсации и дополнительного вознаграждения определяет Центральная избирательная комиссия Российской Федерации. Средства на эти выплаты поступают из федерального бюджета. Если вы состоите в специальной участковой комиссии, при выяснении оплаты следует учитывать именно этот порядок — п. 17 ст. 29 Закона № 67-ФЗ.

Участие в комиссии связано также с защитой основной работы. До окончания полномочий члена комиссии с правом решающего голоса работодатель не вправе уволить его по своей инициативе или перевести на другую работу без его согласия. Эта гарантия действует наряду с сохранением должности при освобождении для работы в комиссии — п. 19 ст. 29 Закона № 67-ФЗ.