В каком возрасте женщины выходят на пенсию по старости
Для женщин общий возраст назначения страховой пенсии — 60 лет с учётом переходного периода. Право на неё связано также со страховым стажем и пенсионными баллами, а длительный стаж позволяет выйти раньше.

Коротко
Это 60 лет по общему правилу, с учётом переходных положений приложения 6 к Закону № 400-ФЗ. Женщине нужны также минимум 15 лет страхового стажа и 30 пенсионных баллов. При стаже от 37 лет пенсия возможна на 24 месяца раньше установленного возраста, но не раньше 55 лет.
Ответ подробно: когда женщина получает право на страховую пенсию
Когда женщины выходят на пенсию по старости, ориентиром служит возраст 60 лет. Речь идёт о страховой пенсии: именно для неё закреплено это общее возрастное условие. При определении возраста выхода нужно учитывать и переходные положения приложения 6 к Закону № 400-ФЗ. Такая оговорка прямо включена в ч. 1 ст. 8 Закона № 400-ФЗ, поэтому общий возраст применяется вместе с переходными правилами.
Достижение нужного возраста — одно из условий назначения. Для женщины, которая уже подошла к пенсионному возрасту, следующий вопрос — сколько у неё страхового стажа. Требуемый минимум составляет 15 лет. Возрастное условие и условие о стаже действуют вместе: рассчитывая на страховую пенсию по старости, нужно учитывать оба требования — ч. 1 и 2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
Есть и требование к индивидуальному пенсионному коэффициенту. В разговоре о пенсии его величину обозначают числом пенсионных баллов. Для назначения страховой пенсии его величина должна составлять не менее 30. Значит, при оценке права на пенсию женщине нужно сопоставить три показателя: возраст, продолжительность страхового стажа и количество баллов. Требование к коэффициенту закреплено в ч. 3 ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
Продолжительный страховой стаж даёт женщине возможность уменьшить возраст выхода. Для женщин порог составляет 37 лет. Если такой стаж есть, страховая пенсия может назначаться на 24 месяца раньше возраста, предусмотренного общим правилом либо правилом для соответствующих государственных и муниципальных должностей. Это основание закреплено в ч. 1.2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
Однако уменьшение возраста ограничено нижней границей: по основанию длительного стажа женщина не может выйти на страховую пенсию раньше 55 лет. Эти 55 лет — предел для применения льготы, а не общий пенсионный возраст всех женщин. Чтобы оценить возможность раннего выхода, нужно одновременно учитывать стаж от 37 лет, уменьшение возраста на 24 месяца и указанную границу — ч. 1.2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
Для женщин, занимающих государственные должности, постоянные муниципальные должности, должности государственной гражданской или муниципальной службы, действует специальное возрастное правило. Их возраст назначения определяется для соответствующего года по приложению 5 к Закону № 400-ФЗ. Поэтому женщине на такой должности нужно ориентироваться на правило для своей категории, предусмотренное ч. 1.1 ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
Различайте минимальный стаж для назначения пенсии и стаж для уменьшения пенсионного возраста. Порог 15 лет относится к общему условию получения страховой пенсии, а 37 лет — к возможности назначить её раньше. Это разные основания с разным назначением. При раннем выходе сохраняется и требование к пенсионным баллам: условие о длительном стаже применяется вместе с остальными условиями назначения — ч. 1.2, 2 и 3 ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
Что говорит закон: общий пенсионный возраст
Статья в редакции Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ. Текст — из базы законов «ВРУЦКИЙ ПРАВО».
Частые вопросы: стаж женщины и уменьшение пенсионного возраста
Возраст, страховой стаж и пенсионные баллы учитываются при назначении вместе.
Можно ли женщине выйти на страховую пенсию раньше общего возраста?
При страховом стаже от 37 лет допускается назначение на 24 месяца раньше предусмотренного возраста. Для женщин установлена нижняя граница — 55 лет. Такое основание предусмотрено ч. 1.2 ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
Сколько стажа и баллов нужно женщине для пенсии по старости?
Минимальные требования — 15 лет страхового стажа и индивидуальный пенсионный коэффициент не менее 30. Они применяются наряду с условием о возрасте. Основание — ч. 2 и 3 ст. 8 Закона № 400-ФЗ.
Как определяется пенсионный возраст женщины на муниципальной службе?
Для должностей муниципальной службы возраст определяется в соответствующем году по приложению 5 к Закону № 400-ФЗ. Специальное правило закреплено в ч. 1.1 ст. 8 этого закона; возможность уменьшить возраст при длительном стаже предусмотрена частью 1.2.
Услуги и темы рядом
Материалы о возрасте выхода и праве на пенсию по старости.
Не откладывайте защиту