Можно ли работать на досрочной пенсии

Если вам уже назначена досрочная страховая пенсия по старости, продолжать работать или вновь устроиться на работу можно. Получать зарплату и такую пенсию одновременно допустимо. Для сохранения выплаты увольняться не нужно: поступление на работу получателя страховой пенсии по старости не относится к основаниям ее прекращения по ст. 25 Закона № 400-ФЗ. Это касается именно сохранения назначенной пенсии, а вопрос о ее размере решается по правилам перерасчета.

Не путайте свою выплату с пенсией по случаю потери кормильца. В п. 3 ч. 1 ст. 25 Закона № 400-ФЗ трудоустройство связано с утратой права у отдельных получателей такой пенсии. Переносить это ограничение на всех досрочных пенсионеров по старости нельзя. Когда возникает вопрос, можно ли получать досрочную пенсию и работать, сначала имеет значение вид назначенной выплаты, а затем уже основание ее прекращения.

За время работы могут появиться страховые взносы, которые еще не вошли в расчет пенсии. Их учитывают через индивидуальный пенсионный коэффициент — показатель пенсионных прав, используемый для расчета выплаты. Если по сведениям индивидуального учета этот показатель увеличился за счет неучтенных взносов, размер страховой пенсии пересчитывается. Такое основание предусмотрено п. 3 ч. 2 ст. 18 Закона № 400-ФЗ: речь идет об учете взносов, а не о новом назначении досрочной пенсии.

Для этого ежегодного перерасчета обращаться с заявлением не требуется. Его проводят с 1 августа каждого года по п. 3 ч. 2 ст. 18 Закона № 400-ФЗ. Прибавка связана с неучтенными ранее взносами, поэтому сам факт продолжения работы не означает одинакового увеличения для всех пенсионеров. Размер определяется по сведениям, которые используются для расчета конкретной пенсии.

Отдельно учитывается фиксированная выплата — установленная часть пенсионного обеспечения, размер которой может пересчитываться. Поступление на работу, подлежащую обязательному пенсионному страхованию, а также оставление такой работы относятся к обстоятельствам для соответствующего перерасчета по ч. 8 ст. 18 Закона № 400-ФЗ. Изменение этой части выплаты нужно отличать от прекращения страховой пенсии целиком.

Если после трудоустройства выплата прекратилась, ориентируйтесь на основание прекращения, указанное органом, осуществляющим пенсионное обеспечение. По п. 3 ч. 1 ст. 25 Закона № 400-ФЗ право может быть утрачено, например, при обнаружении документов, опровергающих сведения, на которых основывалось назначение. Это иной случай, чем обычное продолжение работы после досрочного выхода на пенсию. Для оценки прекращения сопоставляют его причину с видом вашей пенсии и обстоятельствами назначения.