Можно ли брать больничные подряд

Повторная болезнь или необходимость ухода за близким могут наступить сразу после предыдущего больничного. Для оплаты имеют значение причина нетрудоспособности и ограничения по её продолжительности.

Написать в мессенджер
Адвокат Константин Вруцкий — защита по уголовным делам, Москва
Адвокат · рег. № 78/8790

Коротко

Да, можно брать больничные подряд, если сохраняется или вновь возникает основание для временной нетрудоспособности: при собственной болезни пособие по общему правилу платят до восстановления трудоспособности. Обязательный перерыв между двумя больничными не нужен. При этом для ухода за родственником и некоторых категорий застрахованных действуют ограничения оплачиваемого периода — ст. 5 и 6 Закона № 255-ФЗ.

Ответ подробно: два больничных без перерыва

Брать два больничных подряд можно, когда для каждого периода есть основание: например, вы продолжаете болеть либо после собственной болезни требуется уход за больным членом семьи. Выходить на работу между такими периодами ради сохранения права на пособие не требуется. Право застрахованного человека на выплату связано с заболеванием, травмой или другой предусмотренной законом причиной освобождения от работы — ст. 5 Закона № 255-ФЗ.

Если вопрос в том, оплатят ли второй больничный сразу после первого при вашей болезни, общее правило благоприятно для работника. Пособие выплачивают за весь период нетрудоспособности до восстановления трудоспособности или установления инвалидности. Продолжительность выплаты здесь привязана к состоянию человека, а не к количеству больничных подряд. При этом для застрахованных с инвалидностью и для некоторых краткосрочных договоров предусмотрены специальные пределы — ч. 1, 3 и 4 ст. 6 Закона № 255-ФЗ.

Если у вас уже установлена инвалидность, при заболевании или травме оплачивают не более пяти месяцев в календарном году. Последовательные больничные нужно соотносить с этим общим пределом: новый период болезни не начинает годовой подсчёт заново. Для заболевания туберкулезом действует исключение: выплата продолжается до восстановления трудоспособности или пересмотра группы инвалидности вследствие этого заболевания — ч. 3 ст. 6 Закона № 255-ФЗ.

При срочном трудовом договоре на срок до шести месяцев предел оплаты составляет 75 календарных дней по этому договору. Он относится и к ситуации, когда болезнь или травма наступила между заключением трудового договора и его аннулированием. Если оформлены два последовательных больничных, число таких периодов не увеличивает доступный срок выплаты. При туберкулезе пособие выплачивают до восстановления трудоспособности или установления инвалидности — ч. 4 ст. 6 Закона № 255-ФЗ.

Если после вашего больничного заболел ребёнок, причиной следующего освобождения от работы будет уход за ним. Для ребёнка до семи лет обычный предел оплаты составляет 60 календарных дней за год по всем случаям ухода за этим ребёнком, а при заболевании из предусмотренного перечня — 90. Для возраста от семи до пятнадцати лет оплачивают до 15 календарных дней по каждому случаю и до 45 дней за год. Здесь учитывают периоды ухода, а не дни вашей собственной болезни — п. 1 и 2 ч. 5 ст. 6 Закона № 255-ФЗ.

При уходе за другим больным членом семьи в остальных случаях амбулаторного лечения оплачивают не более семи календарных дней по одному заболеванию и не более 30 за год по всем случаям ухода за этим человеком. Речь об уходе за родственником, который лечится без пребывания в стационаре. Поэтому перед ожиданием выплаты за следующий больничный нужно учитывать, сколько оплачиваемых дней ухода уже использовано за год, — п. 6 ч. 5 ст. 6 Закона № 255-ФЗ.

Что говорит закон: оплата периода болезни

Статья в редакции Федерального закона от 20.02.2026 № 29-ФЗ. Текст — из базы законов «ВРУЦКИЙ ПРАВО».

Пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания или травмы выплачивается застрахованному лицу за весь период временной нетрудоспособности до дня восстановления трудоспособности (установления инвалидности), за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи.ч. 1 ст. 6 Закона № 255-ФЗ

Частые вопросы: перерыв между больничными и оплата

Ответы о перерывах и продолжительности выплат.

Нужно ли отработать день между двумя больничными?

Нет, обязательного рабочего дня между периодами нетрудоспособности нет. Если болезнь продолжается или возникает другое основание для освобождения от работы, право на пособие определяется этим основанием и пределами оплаты по ст. 5 и 6 Закона № 255-ФЗ.

Можно ли оформить два больничных подряд по разным причинам?

Да, собственное заболевание и последующий уход за больным родственником относятся к основаниям выплаты пособия по ст. 5 Закона № 255-ФЗ. Но продолжительность оплаты различается: для ухода за членом семьи применяются пределы, предусмотренные ч. 5 ст. 6 этого закона.

Второй больничный по уходу за ребёнком даёт новый годовой лимит?

Нет, годовой предел считают по всем случаям ухода за тем же ребёнком. Например, для ребёнка от семи до пятнадцати лет действует ограничение в 45 календарных дней за год и до 15 дней на каждый случай лечения — п. 2 ч. 5 ст. 6 Закона № 255-ФЗ.

Не откладывайте защиту

Запишитесь на консультацию

Позвонить сейчас
Цвет настроения