Когда подавать заявление на пособие по беременности

Если вы решаете, когда можно подать заявление на выплаты по беременности, сначала уточните название пособия. Статья 12 Закона № 255-ФЗ устанавливает срок обращения именно за пособием по беременности и родам. Для единого пособия по беременности уточните условия и срок подачи заявления в органе, который его назначает. Совпадение слов в названиях не означает, что срок подачи заявления одинаковый.

Для пособия по беременности и родам ориентир — день окончания отпуска, а не день, когда женщина узнала о беременности. По ч. 2 ст. 12 Закона № 255-ФЗ обратиться за назначением нужно не позднее шести месяцев со дня окончания этого отпуска. Поэтому ответ на вопрос, когда надо подавать заявление, связан с датой завершения отпуска конкретной женщины, а не с общей для всех календарной датой.

Шестимесячный срок не означает, что оформить пособие разрешено только после отпуска. В ч. 2 ст. 12 Закона № 255-ФЗ обозначена последняя граница обращения. Ждать шесть месяцев не нужно. Точную дату начала приема заявления уточните у страховщика с учетом вашего отпуска по беременности и родам. Ориентируйтесь на срок обращения за этим пособием: не позднее шести месяцев со дня окончания отпуска.

Когда лучше подать заявление на пособие по беременности — вопрос о своевременном оформлении, а не о выборе особой выгодной даты. Статья 12 Закона № 255-ФЗ не связывает размер пособия с тем, насколько близко к концу срока поступило обращение. Откладывать его ради предполагаемого преимущества оснований в этой статье нет. Для соблюдения срока нужно соотнести дату обращения с окончанием отпуска и установленным пределом.

Продолжительность самого отпуска помогает понять, почему нельзя всегда считать срок обращения от родов. По ч. 1 ст. 10 Закона № 255-ФЗ пособие выплачивается застрахованной женщине суммарно за весь отпуск. Обычно речь идет о 70 календарных днях до родов и 70 после них. Выплата за весь период и срок обращения за ней — разные правила: первое описывает оплачиваемый период, второе ограничивает время обращения.

Та же ч. 1 ст. 10 Закона № 255-ФЗ предусматривает другие периоды: при многоплодной беременности до родов указаны 84 календарных дня, при осложненных родах после них — 86, при рождении двух или более детей — 110. Поэтому привычная продолжительность отпуска не всегда подходит для определения его окончания. Для вопроса о своевременности заявления нужна дата завершения отпуска с учетом применимого случая, а не только предполагаемый день родов.

Если отпуск уже закончился, само по себе это не означает, что возможность обращения утрачена. Часть 2 ст. 12 Закона № 255-ФЗ прямо предусматривает обращение в пределах шести месяцев после его окончания. Здесь нужно различать завершение оплачиваемого периода и истечение срока на получение пособия. Например, вопрос о заявлении после родов нельзя разрешить одним указанием на то, что ребенок уже родился: отсчет привязан к другому событию.

Если шесть месяцев после окончания отпуска прошли, применяется ч. 3 ст. 12 Закона № 255-ФЗ. Решение о назначении пособия в таком случае принимает территориальный орган страховщика при наличии уважительных причин пропуска. Это возможность рассмотрения обращения после срока, а не обещание выплаты любому опоздавшему заявителю. Причина задержки приобретает самостоятельное значение, которого нет при обычном обращении в пределах установленного срока.

Перечень уважительных причин, согласно ч. 3 ст. 12 Закона № 255-ФЗ, определяется федеральным органом исполнительной власти, отвечающим за государственную политику и нормативное регулирование в сфере социального страхования. Если срок пропущен, обратитесь в территориальный орган страховщика с заявлением о назначении пособия, объясните причины задержки и приложите их подтверждения. Уточните там действующий перечень уважительных причин. Решение о назначении пособия после пропуска срока принимает территориальный орган страховщика при наличии уважительных причин.

Отдельный случай предусмотрен ч. 3 ст. 10 Закона № 255-ФЗ: отпуск по беременности и родам наступает во время отпуска матери по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Тогда женщина имеет право выбрать одно из двух пособий за соответствующие периоды. Такое совпадение отпусков связано с выбором выплаты; правило о сроке обращения за пособием по беременности и родам содержится в ст. 12.

При усыновлении ребенка в возрасте до трех месяцев ч. 2 ст. 10 Закона № 255-ФЗ также предусматривает пособие по беременности и родам. Оплачиваемый период начинается со дня усыновления и продолжается до истечения 70 дней со дня рождения ребенка, а при одновременном усыновлении двух и более детей — 110 дней. Этот случай показывает, почему перед определением срока обращения нужно установить основание выплаты и окончание соответствующего отпуска.