Коротко
Да, отец может получать на ребёнка ежемесячное пособие по уходу до полутора лет, если он застрахован, фактически ухаживает за ребёнком и оформил отпуск по уходу. Такое право есть также у матери, других родственников и опекунов. При выходе из отпуска на работу пособие сохраняется; получателем будет один ухаживающий.
Ответ подробно: пособие для отца и других близких
Если отец собирается ухаживать за ребёнком, пособие может получать он, а не мать. Для этого отец должен быть застрахованным лицом, то есть участвовать в обязательном социальном страховании, фактически осуществлять уход и находиться в отпуске по уходу за ребёнком. Выплата начинается со дня предоставления отпуска и продолжается до достижения ребёнком полутора лет — ч. 1 ст. 11.1 Закона № 255-ФЗ.
Получателем может стать и другой родственник либо опекун при тех же условиях. Когда за малышом одновременно ухаживают несколько близких, ежемесячное пособие назначается одному из них. Например, участие обоих родителей в уходе не даёт каждому права получать эту выплату за одного ребёнка — ч. 4 ст. 11.1 Закона № 255-ФЗ.
Отец или мать могут вернуться из отпуска на работу раньше, чем ребёнку исполнится полтора года, сохранив пособие. Родитель вправе работать дистанционно, на дому или неполное рабочее время и продолжать получать деньги по уходу. Сохранение выплаты предусмотрено и при работе у другого страхователя во время отпуска — ч. 2 ст. 11.1 Закона № 255-ФЗ.
Размер пособия по уходу составляет 40 процентов среднего заработка застрахованного получателя с учётом установленного минимума. При уходе за двумя и более детьми младше полутора лет выплаты суммируются, но общая сумма ограничена 100 процентами среднего заработка и не должна быть ниже суммы минимальных размеров — ч. 1 и 2 ст. 11.2 Закона № 255-ФЗ.
Для матери, имеющей право на пособие по беременности и родам, после рождения ребёнка предусмотрен выбор. Если ежемесячное пособие по уходу выше, она вправе получать его со дня рождения ребёнка с зачётом уже выплаченного пособия по беременности и родам — ч. 3 ст. 11.1 Закона № 255-ФЗ.
Что говорит закон: один получатель пособия
Статья в редакции Федерального закона от 19.12.2023 № 620-ФЗ. Текст — из базы законов «ВРУЦКИЙ ПРАВО».
Частые вопросы: кто получает детские пособия
Право на пособие по уходу связано с тем, кто ухаживает за ребёнком и участвует в социальном страховании.
Может ли индивидуальный предприниматель получать детские пособия?
Для ежемесячного пособия по уходу предпринимателю нужно соответствовать условиям для застрахованного получателя: фактически ухаживать за ребёнком и находиться в отпуске по уходу либо выйти из него на работу с сохранением выплаты. Условия получения этого пособия закреплены в ч. 1 и 2 ст. 11.1 Закона № 255-ФЗ.
Кто может получать пособия на ребёнка?
Ежемесячную выплату по уходу могут получать застрахованные мать, отец, другие родственники и опекуны, которые ухаживают за ребёнком и используют отпуск по уходу. Если ухаживающих несколько, получателем выбирается один человек — ч. 1 и 4 ст. 11.1 Закона № 255-ФЗ.
Какие выплаты может выбрать мать после рождения ребёнка?
Мать с правом на пособие по беременности и родам может получать его либо перейти на ежемесячное пособие по уходу со дня рождения ребёнка, если оно выше. При переходе учитывают ранее выплаченное пособие по беременности и родам — ч. 3 ст. 11.1 Закона № 255-ФЗ.
Услуги и темы рядом
Консультация по социальной защите и другие вопросы о выплатах семьям с детьми.
Не откладывайте защиту