Что такое филиал организации
Филиал — подразделение, через которое организация выполняет все свои функции или их часть вне места своего нахождения. Он не становится самостоятельным юридическим лицом, а его руководитель действует по доверенности организации.

Коротко
Это обособленное подразделение организации, расположенное вне места её нахождения и выполняющее все её функции или часть из них. По ст. 55 ГК РФ филиал не является юридическим лицом. Организация предоставляет ему имущество, утверждает положение о его работе и назначает руководителя, который действует на основании её доверенности.
Ответ подробно: статус и работа филиала
Филиал означает, что организация ведёт деятельность через своё обособленное подразделение вне места, где находится сама. По п. 2 ст. 55 ГК РФ такое подразделение может выполнять все функции организации либо только часть. Чтобы узнать, какую работу выполняет конкретный филиал, ознакомьтесь с положением о нём, утверждённым организацией. Объём функций может быть ограничен.
В определении соединены несколько признаков. Филиал относится к конкретному юридическому лицу, то есть к создавшей его организации. Он обособлен от неё как подразделение и расположен вне места её нахождения. При этом его деятельность связана с выполнением её функций. Одного указания на отдельное расположение недостаточно, чтобы объяснить, что значит филиал: существенна и роль подразделения в работе организации.
Самостоятельного юридического лица при этом не возникает. Это прямо закреплено в п. 3 ст. 55 ГК РФ. Филиал остаётся частью создавшей его организации. Поэтому наличие у него руководителя и имущества нельзя понимать как признаки отдельной организации. Закон прямо предусматривает и назначение руководителя, и предоставление имущества, сохраняя за подразделением статус филиала.
Имуществом филиал наделяет создавшее его юридическое лицо. Работает подразделение на основании положения, которое утверждает эта же организация. Положение — документ, определяющий работу филиала. Если нужно понять, какие именно функции переданы подразделению, нужно обратиться к этому документу. Определение в ст. 55 ГК РФ допускает разные объёмы деятельности, а положение относится к работе конкретного филиала.
Для руководителя предусмотрено отдельное правило. Организация назначает его, а действует он на основании её доверенности. Доверенность подтверждает предоставленные ему полномочия. Поэтому положение о филиале и доверенность руководителя имеют разное назначение: первое относится к деятельности подразделения, вторая — к полномочиям человека, который им руководит. Само название должности не заменяет предусмотренную законом доверенность.
Филиал и представительство различаются по функциям. Согласно п. 1 ст. 55 ГК РФ представительство представляет интересы юридического лица и защищает их. У филиала круг возможных задач шире: п. 2 той же статьи разрешает выполнять все функции организации или их часть, включая функции представительства. Следовательно, представление интересов может входить в работу филиала, но его назначение этим не ограничивается.
Наконец, п. 3 ст. 55 ГК РФ требует указывать филиалы в едином государственном реестре юридических лиц. Это требование относится и к представительствам. Запись о филиале не превращает его в юридическое лицо: закон одновременно закрепляет обязанность указать подразделение в реестре и отсутствие у него самостоятельного статуса. Для понимания его работы нужно различать сведения о подразделении, положение о нём и полномочия руководителя.
Что говорит закон: определение филиала
Статья в редакции Федерального закона от 05.05.2014 № 99-ФЗ. Текст — из базы законов «ВРУЦКИЙ ПРАВО».
Частые вопросы: функции и полномочия филиала
Пояснения к правилам ст. 55 ГК РФ.
Чем филиал отличается от представительства?
Представительство создаётся для представления и защиты интересов организации. Филиал может выполнять также другие её функции, полностью или частично. Это различие следует из п. 1 и 2 ст. 55 ГК РФ.
На каком основании действует руководитель филиала?
По п. 3 ст. 55 ГК РФ руководителя назначает юридическое лицо, создавшее филиал. Основанием его действий служит доверенность этой организации. Положение о филиале регулирует деятельность подразделения и не заменяет доверенность руководителя.
Должен ли филиал выполнять все функции организации?
Нет, закон допускает передачу филиалу только части функций. В п. 2 ст. 55 ГК РФ прямо предусмотрены оба варианта: выполнение всех функций юридического лица или некоторых из них, включая представление его интересов.
Услуги и темы рядом
Полномочия руководителей и вопросы управления организацией.
Не откладывайте защиту